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谁说爱情是求职的累赘


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男主角:张宇,24岁,工商管理系

  女主角:宣晓语,24岁,中文系

  张宇和宣晓语在大学时,就是一对"金童玉女",甜蜜程度让所有同学都嫉妒。可是临近毕业求职时期,这一对大学时期的情侣,分别投递了上百份简历,但应者寥寥。因为他们约好,最好是在一个公司上班,这样,彼此都有个照顾,也能让张宇安心,毕竟宣晓语是为了他,才没有回老家去宣晓语父母安排的邮电系统捧个"金饭碗"。

  快到学校放假时,他们还没找到满意的工作,宣晓语的父母催着她回去,宣晓语坚决不依,两人都不禁愁上心头。见此情此景,一位已毕业的师兄告诉他们,既然你们是情侣,何不将你们的应聘资料合二为一,应聘同一家单位,这样既可节约费用,又免得日后不在一地为办调动而费心费力,况且一些公司还是很喜欢情侣们一对对前去应聘的。听到这个消息,两人不由心动了,这样两人经过策划,情侣简历出笼了。

  情侣简历首页是:我们愿像我们地久天长的爱情一样为公司服务,想认识我们吗?请打开情侣简历。第一栏是两人的合影靓照,然后是两人的专业介绍,再之后是两人的特长、获得的一些荣誉,最后是两人对公司的祝愿,形式与普通简历差不多。

  为了保障他们将来的发展,他们重点选一些国有大中型公司或比较稳定的学校、机关等单位,将情侣简历投递出去。刚开始,两人还忐忑不安:进一个人都要费九牛二虎之力,现在好多地方找工作对女生有歧视,更何况这一拖二,毕竟现在工作这么难找,有这样的好事,那不是很多校园情侣都不用忍痛分手了?有了情侣简历,大家不就鱼和熊掌兼得了吗?

  事实胜于雄辩,很快他们就发现这种想法是多余的。一周后,两人陆续接到了四五个企业的电话,都对他们表示了兴趣。他们由先前的"找"单位变成了现在的"选"单位。最终,两人经过比较,一同进入了本市一家制药企业。签下合同的时候,他们两人不由地说出一句话:"情侣简历,救了我们的爱情。"

  小贴士:

  "情侣"简历吃香并非偶然。招聘单位以前花大本钱招来大学生或优秀人才,本希望他们能发挥作用,振兴企业,当然愿意为他们提供一个良好的工作机会,可没想这些人才十分难伺候,还没干上两三个月,就对工资待遇不满,又受不了外面的诱惑,纷纷跳槽,还有的利用职务之便携款潜逃。由于现在应聘者与招聘单位之间都是一种双向选择的关系,招聘单位也无计可施,因此许多单位为了稳定大学生的心,都希望以"招一得二"的方式引进人才。于是就特别喜欢这样的情侣过来扎根公司,少些无谓的流动。另外由于有"人质"押在公司,不怕你不服公司管教和约束,因此对情侣应聘大开绿灯,一些尝到了甜头的单位还打出"欢迎情侣应聘"的招牌。

  现在甚至还出现了"团队简历",招聘单位如果集体招收,往往可以起到稳定人心、发挥团队优势的作用,同时由于所招新人都是熟悉的同学,磨合期也大大缩短,能尽快融入公司这个大团队,管理也会轻松许多,企业甚至可以给他们安排多人宿舍。



上次更新时间: 18/08/2010 - 9:38 PM


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